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[人才招聘] 绿源电动车2024校园招聘 ——用技术创新,改变国民出行

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发表于 2023-10-10 14:39:20 | 显示全部楼层 |阅读模式
绿源电动车2024校园招聘

——用技术创新,改变国民出行

一、公司简介
绿源创立于1997年,是集电动两轮车研发、生产、销售与服务于一体的全球领先的电动个人交通工具专业制造商。集团总部位于浙江金华,占地面积1056亩,布局华东、华北、华南、华西(建设中)四大生产基地,现有员工5600余名,整车规划年产能1000万台。产品畅销80多个国家,全球用户超2000万。2022年实现销售收入近50亿元,同比增长50%。
中国最早一批电动车研究、制造商,行业领军品牌
600余项专利,自主发明专利数量中国第一
独家液冷技术,荣获行业唯一国家科技进步一等奖
中国国家乒乓球队官方合作伙伴

二、招聘岗位
(一)技术类

岗位方向:电气工程师、电机研发工程师、机械工程师、结构工程师、开发工程师
专业要求:机械、机电、电子类专业
(二)设计类
岗位方向:工业设计师
专业要求:工业设计、产品设计等相关专业
(三)品牌类
岗位方向:(活动/培训)策划师、视觉设计师
专业要求:广告学、市场营销、视觉设计、工业设计等相关专业
(四)产品类   
岗位方向:产品经理
专业要求:机械类、电子类、营销类专业
(五)供应链类
岗位方向:工艺工程师、品质工程师、解析工程师、品类经理、运调员、配件组长
专业要求:工业工程、质量工程、车辆工程、机械、机电、自动化、电子电气、供应链管理、物流管理类相关专业
工作地点:浙江金华、山东临沂、广西贵港
(六)营销类  
岗位方向:市场销售、营销管培生、空间设计师、电商策划师、活动运营师、配件订单顾问、配件电商经理、配件开发经理、售后运营经理、直播商务BD、新零售线下运营师、海外商务顾问
专业要求:专业不限,市场营销、电子商务、新媒体、设计、物流等相关专业优先
(七)支持类  
岗位方向:行政秘书、人力资源、法务、财务
专业要求:专业不限,法学、会计学、人力资源、社会工作、工商管理、计算机、工程管理等相关专业优先。

三、成长与发展

公司拥有一座10000平方米的省级电动车研究院,设有行业级独立的企业培训中心,实施“管理+专业”双通道发展模式,内部形成了优良的师徒传帮带、轮岗、竞聘机制,为员工学习、成长提供专业、广阔的平台,公司骨干队伍90%以上来源于内部培养。
面向高等院校优秀应届毕业生,特别定制系统性人才培养计划——“青藤计划”,从选藤、护藤、育藤、塑藤四个阶段,以三年为一个培养周期,将高学历、高素质、高潜质的,代表青春与活力、激情与力量的优秀毕业生打造成公司核心业务骨干或中层管理干部。

四、福利关怀
内部福利:
1、缴纳五险一金,享受生日及节日福利、团建、健康体检等普惠福利;
2、配备星级公寓(2人间)、星级食堂、星级健身中心、文体中心,生活设施完备。
3、定期组织开展各类员工活动,设有多个企业社团,文体生活丰富。
政府引才:金华地区人才政策如下,其他区域政策参考当地

五、投递渠道
1、招聘官网: http://luyuan.zhiye.com/Campus
2、招聘邮箱: zhaopin@luyuan.cn
3、咨询电话:0579-82277232(集团总部)、13065990799(浙江基地)
0539-7909077(山东基地)、18589853454(广西基地)
4、招聘公众号:微信搜索“绿源微招聘”,关注公众号即可在线网申





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